中级人力资源管理师考试一般在每年的6月份举行,具体时间以人事部门的通知为准。考试时间为两天,分为笔试和面试两个环节。
1. 具有高等教育本科及学历;
2. 从事人力资源管理工作满两年;
3. 在职人员需由所在单位推荐报名。
考生需缴纳报名费和考试费,具体金额以人事部门的通知为准。
1. 登录人事部门指定的网站;
2. 填写个人信息并上传相关证明材料;
3. 缴纳报名费;
4. 打印报名表。
1. 笔试:主要考察考生的综合素质和专业知识,包括人力资源管理、劳动法律法规、心理学等方面的内容;
2. 面试:主要考察考生的综合素质、业务能力和应变能力。
考试总分为600分,笔试和面试各占50%的比重。考试成绩达到300分及,且专业科目成绩不低于60分,即为考试合格。
作为中级人力资源管理师,不仅需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验,还需要具备优秀的综合素质和应变能力。希望广大考生在备考过程中注重实践,提高自身综合素质,取得优异的成绩。