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初级人力资源管理师报考条件

初级人力资源管理师是国家职业资格证书，是对从事人力资源工作人员的职业能力的一种认证。以下是关于初级人力资源管理师报考条件的详细介绍。

1. 学历要求

报考初级人力资源管理师需要具备本科及学历，或者中专（高中）及学历且有两年相关工作经验。

2. 工作经验要求

除了符合学历条件之外，还需要有相关的工作经验。具体要求如下：

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3. 参加培训和考试要求

想要成为初级人力资源管理师，还需要参加培训和考试。具体要求如下：

4. 年龄要求

初级人力资源管理师报考年龄为18周岁及，没有年龄上限。

5. 身体条件要求

初级人力资源管理师职业考试无身体条件要求，但需要保持身体健康状况，以确保工作效率和质量。

6. 其他要求

除了几点基本条件外，还需要符合以下其他要求：